9月1日下午，58同城超职季活动走进深圳，以58同城超职季 人生不设限为主题，为求职者带来升职加薪经验，赢得了与会者的欢迎。顺丰速运、土巴兔以及58同城招聘研究院负责人，参加了这次分享活动。

从今年8月8日起，58同城携手麦当劳、京东、李宁、顺丰速运等超级雇主，推出2019超职季活动，为求职者带来众多名企岗位，吸引了众多用户关注。同时，58同城不仅在线上推出名企招聘专场，也推出了线下分享活动，为求职者奉上职场薪经。

58同城超职季线下活动，奉上职场薪经

在深圳活动现场，物流龙头企业顺丰速运分享了企业的人才观，从人才培养、员工做人、做事的角度，阐释人才的职场发展之道。顺丰速运还从求职者如何选择就职平台、如何向高级人才晋升，以及员工需要具备的求职或工作心态等方面，进行了经验分享，不仅带来了顺丰的企业文化、工作环境等信息，还以生动务实的职场心得，启迪在场观众开启大厂的成长之路。

作为国内著名的互联网家装平台，土巴兔也来到了58同城超职季深圳活动现场，向现场观众提出了职场建议。

为求职者分类画像，58同城指点职场迷津

继广州的现场分享活动后，58同城招聘研究院院长李妍又亲临深圳分享会中，再次带来《超职季de赢家》，与现场观众共勉。李妍首先介绍了深圳的工作机会，今年1-7月，销售代表、文员、服务员位居深圳热门招聘职位前三名。月嫂、房产经纪人、销售经理、投资理财顾问、医药代表、保险经纪人、渠道经理的月收入可以达到10000元以上，舞蹈老师、网络销售、育婴师、货运司机、送餐员等职业月收入也能达到8000-10000元。

面对当前求职者普遍反映的找工作难，李妍表示，求职者要进行自我分析，了解自己是否会做愿意做和适合做某些岗位。李妍建议，求职者应当对自己进行画像，从支配动机、成就动机、亲和动机、风险动机等方面做出综合判断，以此选择坚守或跳槽。

除了线下丰富生动的超职季城市分享会，58同城超职季还通过内容社区58部落的线上话题PK和精彩问答等形式，帮助求职者了解真实的职场，并让求职者获得更多求职经验。同时，58同城还为求职者提供求职黄金会员卡特权及保障，以应聘优先、极速联系、直通面试等特权，以及求职保险、无名企面试赔付的保障，为求职之路保驾护航。

作为招聘行业的领导者，58同城依托资源、技术、品牌等优势，与众多知名雇主联手，引领行业为求职者带来称心好工作。未来，58同城招聘将携手更多名企，为求职者精准匹配岗位，架设职场起飞的跑道。